Direito de Crítica do Empregado nas Redes Sociais e a Repercussão no Contrato de Trabalho baixar o livro de graça

"Qual direito deve prevalecer nas redes sociais: liberdade de expressão do empregado ou direito à honra e à imagem do empregador? Como encontrar um equilíbrio entre boa-fé, lealdade e liberdade de opinião? O vetor de orientação para interpretação do ordenamento jurídico é a fórmula política do Estado Democrático de Direito, tendo a liberdade de crítica como instrumento de dissidência dialética. Então, quais os limites ao seu exercício nas redes sociais capazes de orientar o intérprete na ponderação dos valores?"
  • Cristiane Maria Freitas de Mello Autor:
  • 8536183055 Isbn 10:
  • 978-8536183053 Isbn 13:
  • eBook Kindle Páginas de capa mole:
  • LTr; Edição: 1ª Publisher:
  • 181 g Peso:
  • 181 g Peso:
  • 23,9 x 16,8 x 0,8 cm Dimensões e tamanhos:
  • Português Idioma:
  • 136 páginas Livro de capa mole Direito de Crítica do Empregado nas Redes Sociais e a Repercussão no Contrato de Trabalho:

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